<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=481164012244046&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

    Dette må du passe på når du skal ansette ferievikarer

    Av Ewa-Ruby Mellemsæter 10. mai 2021

    Sola varmer på vinterbleke legger og skiturene er erstattet med nyfeide gater, grillmat og is. Det er snart sommer, det er forhåpentligvis sol, og sommerferien nærmer seg med stormskritt. Mens de ansatte gjør seg klar for ferie, vil mange arbeidsgivere ha økt behov for midlertidig bemanning. Vet du om din virksomhet kjenner reglene for når ferievikarer kan ansettes lovlig?

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Utbetaling av feriepenger – har din virksomhet kontroll?

    Av Erik Engeland 4. mai 2021

    Som arbeidsgiver er det viktig at du kjenner til bestemmelsene for beregning og utbetaling av feriepenger. Gjør du feil, kan det få økonomiske konsekvenser og føre til omdømmetap for virksomheten.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Rett til lønn på helligdager

    Av Erik Engeland 9. mars 2021

    Våren har en rekke helligdager og mange av disse faller på dager som normalt skulle vært arbeidsdager. For de fleste, som ikke arbeider i turnuser, vaktordninger eller liknende, betyr det at de har fri. Hvorvidt man har rett til lønn på disse dagene vil variere.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett, Lønn

    Innsyn i ansattes e-post

    Av Terese Eriksen Eldholm 16. februar 2021

    Når har du som arbeidsgiver mulighet til å gjøre innsyn i ansattes e-post?  Og hvilke regler må du i så fall passe på?

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett, Personvern

    Kjenner du til fordelene ved sluttavtaler?

    Av Erik Engeland 9. februar 2021

     

    Sluttavtaler er ofte et godt alternativ til oppsigelse, både for arbeidsgiver og arbeidstaker. Riktig bruk av sluttavtaler vil minimere risikoen for konflikter i etterkant.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Oppsigelse etter julebordet? Isolasjonsreaksjonen

    Av Magnus Legal 3. desember 2020

    Like sikkert som at det blir jul i år også, kommer mange ansatte til å drikke mer alkohol på virksomhetens julebord enn de har godt av – særlig etter alle disse månedene med hjemmekontor. Og selv om alle vet at man ikke bør argumentere for høyere lønn i bedriftens felles zoom-party-julebord, er det utrolig hva alkohol gjør med virkelighetsoppfatningen.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Overføring av ferie

    Av Erik Engeland 19. november 2020

    Har du ansatte som ønsker å overføre ubrukte feriedager til neste år? Her er reglene som gjelder for overføring av ferie. 

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Trenger du ekstrahjelp til jul?

    Av Ewa-Ruby Mellemsæter 6. november 2020

    Vi befinner oss i en svært spesiell tid. Covid-19 henger over oss som en mørk, lunefull sky av uforutsigbarhet, og gjør det vanskelig å legge langsiktige planer. Men en ting er sikkert: Julen kommer!

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett, Arbeidstid, Midlertidig ansettelse

    Har din virksomhet gode nok arbeidskontrakter?

    Av Ewa-Ruby Mellemsæter 13. oktober 2020

    Mange virksomheter bruker ikke nok tid og ressurser på å utarbeide gode arbeidskontrakter. Dette kan føre til unødvendige konflikter og kostnader i ettertid.

    Husk at det er arbeidsgiver som tar største risikoen dersom det blir tvist om arbeidsforholdet, og det ikke foreligger en skriftlig arbeidsavtale hvor rettighetene og pliktene til arbeidstaker fremgår.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Oppsigelse av sykmeldt arbeidstaker

    Av Erik Engeland 1. oktober 2020

    Dersom arbeidstaker er syk, gjelder strengere regler for oppsigelse enn vanlig. Det er derfor viktig at du har oversikt over reglene for å unngå at din virksomhet trår feil.

    Les mer

    Temaer: Arbeidsrett

    Velkommen til Magnus Legal-bloggen

    Her kan du som næringsdrivende holde deg oppdatert. Vi blogger om praktiske problemstillinger med tema i grenseland mellom jus og økonomi. Vi tar opp utfordringer og spørsmål knyttet til lover og regler som får konsekvenser for din virksomhet og arbeidshverdag. Nye blogginnlegg publiseres jevnlig, så om du vil holde deg oppdatert, følg med på bloggen eller registrer deg for varsling på e-post.


    Besøk også magnuslegal.no

    See our English blog here: Click here to visit our English blog.

    Siste innlegg

    Søk i bloggen